2010年以来，玉柴在深化创先争优秀活动过程中，创造性开展“党员创新创效示范岗”活动。“党员创新创效示范岗”活动是一项以生产一线共产党员为主体、以技术质量线和管理线共产党员为重点，以推进岗位生产、技术、质量、管理等业务创新创效为主要内容，以提高经济效益为主要目的的党内实践活动。活动以党员个人或小组为单位开展，每半年进行1次申报、评比、表彰，对获奖党员授与“党员创新创效示范岗”先进个人荣誉称号，颁发“党员创新创效示范岗”牌匾，同时给予600-1000元不等的物质奖励。活动设立领导小组、实施小组、专家验证小组，对活动进行有效指导和科学管理。
“党员创新创效示范岗”活动开展以来，增强了党员队伍创新创效意识，提升了党员队伍创新创效能力，充分发挥了党员队伍先进性，基层广大党员在技术质量、工艺设备、管理创新、安全环保、成本管理等业务领域进行了大胆探索和创新创造，获得了大量创新性强、效益突出的项目成果，共申报创新创效项目141个，表彰了28名先进个人，每年创造经济效益达500万元以上，涌现了陈堂标、韦海平、张志刚、严茂林、李国华、兰金霞等大批党员创新创效先进典型，有效促进了设备改进、工艺优化、产品质量和生产效率提升，取得了显着的经济效益和社会效益。
通过深入开展“党员创新创效示范岗”活动，玉柴建立了具有企业特色的“创先争优”活动的新载体和新品牌，构建形成了玉柴“创先争优”长效机制，促进了“创先争优”活动深入开展。在2011年自治区国有企业创先争优活动先进评比工作中，玉柴集团公司党委荣获“自治区国有企业创先争优示范点”光荣称号，并在全区和玉林市国有企业创先争优活动经验交流大会上进行经验交流。玉柴冷加工厂共产党员韦海平实施“降低B3200缸盖试漏工序不合格率”创新项目在全国“兖矿国泰”杯QC比赛中获国家优胜奖。
玉柴“党员创新创效示范岗”活动项目以其独创性和有效性，获得了与会领导和专家的一致好评。
