求解“玉柴方程”，对于解决国企改革困境具有借鉴意义。
对于推进中央企业深化改革方面，国务院国资委企业改革局处长李军有着自己的思考：他认为，第一、要继续深化公司制股份制改革，使公司制、股份制成为中央企业主要的组织形态。推动中央企业母公司层面的多元化改革进程，并且要规范中央企业上市以后上市公司的行为，不断提高上市公司质量。第二、加快推进规范中央企业董事会建设步伐，进一步健全中央企业的公司治理结构；健全董事会运作的体制机制，持续提高董事的履职能力。第三、不断推进企业三项制度改革，切实转换企业经营机制。即规范企业劳动用工管理，实现劳动用工市场化；持续推进企业人事制度改革，激发企业内部活力；进一步深化国有企业分配制度改革，完善激励约束机制。第四、要进一步优化企业的布局结构，提高资源配置效益，推动转变发展方式，推进国有资本进一步向关系国家安全和国民经济命脉的重要行业和关键领域集中。第五、要进一步加强管理和管理创新，全面提高企业管理现代化水平。第六、不断完善政策体系，加强对企业深化改革的指导。
