六、高级管理人员和核心技术人员流失的风险
本公司的成功发展与高级管理人员和核心技术人员的贡献是分不开的。为保证公司高级管理人员与核心技术人员的团队稳定性，本公司与本公司的高级管理人员和核心技术人员签署了三年以上期限或无固定期限的《劳动合同》和《保密合同》，其中约定了相关的竞业禁止条款和保密条款；本公司形成了一系列行之有效的激励机制，使得高级管理人员和核心技术人员能够在公司安心工作、生活。虽然公司采取了以上措施，但仍然无法完全避免高级管理人员和核心技术人员流失的风险。
七、股市风险
公司股票的市场价格不仅取决于本公司的经营业绩和发展前景，宏观经济形势变化、国家经济政策的调控、利率水平、汇率水平、投资者心理变化等各种因素也可能对股票市场的价格带来影响，从而影响投资者的投资收益。投资者须对股票市场价格波动和股市中可能涉及的风险有充分的认识。
公司简介
浙江万安科技股份有限公司专业从事汽车制动系统的研发、生产和销售，主要为一汽集团、北汽福田、江淮等国内主要商用车厂商以及比亚迪、奇瑞等国内主要乘用车厂商提供配套，目前已发展成为产销规模排行业前列的大型一级汽车制动系统供应商。
经过不懈的努力，公司树立起稳固的行业领先地位。公司已形成业内少有的、较为完整的汽车制动系统产品线，产品涵盖气压制动系统、液压制动系统、离合器操纵系统三大系列。主要产品市场份额均居行业前列，多个产品位居市场占有率前十。
自成立以来，公司一直坚持产品的研发创新和不断升级。目前公司已拥有各类国家专利203项，并先后承担国家星火计划项目、国家火炬计划项目及浙江省级新产品等多个科研课题。公司是浙江省第一批高新技术企业，同时也是中国汽车工业协会制动器委员会理事长单位。拥有国家认定企业技术中心及国家认可实验室，专门从事汽车制动系统产品的研发设计和生产销售。
凭借强大的规模优势、丰富完整的产品线、雄厚的研发力量、扎实的市场基础、极具口碑的品牌和质量，万安获得了稳定而快速的发展。万安先后被评为“中国名牌产品”、“中国驰名商标”和“中国机械工业最具影响力品牌”，受到各类客户和市场的认可。
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2、万安科技董事、总经理陈锋先生总结发言；
