为此，在4月初，集团纪委、人力资源部、集团办公室成立联合监督检查工作小组，由集团人力资源总监冯枫任检查组组长，章魁元和陈洹任副组长，针对员工日常行为规范、工作作风、办事效率等进行了专项监督检查活动。在检查过程中，各职能部门/子公司/事业部总体状况让人满意，但其中也发现了一些问题，譬如有个别员工迟到早退、看小说等不准时不正确的现象屡屡发生。正所谓千里之堤溃于蚁穴，很多时候就是因为这些小小的不良事件而造成大的损失。
集团办公室章魁元表示，深入基层、转变作风，强化监督提升基础管理的专项检查工作还将持续推进下去，对违反规定的员工也将进行必要的批评教育。目的就在于提升公司经营效率打好管理基础，规范员工工作作风和提升办事效率，通过夯实管理基础来提升万安经营的可持续发展能力。
