为充分发挥汽车后市场专业人才网的专业职能作用、积极促进汽车后市场人才与企业的良好对接，
此次配对会由中国汽车配件社区网付小军总经理担任主持，参会嘉宾有：杭州市机动车管理局配件处副处长兼杭州配件经销行业协会秘书长吴峻、浙江省汽摩配行业商会常务副秘书长兼杭州市配件经销行业协会副会长潘玉华、杭州市余杭区汽车零部件协会秘书长胡锡巡、金恒德国际物流集团有限公司总经理助理兼人力资源部部长杨传发、浙江育人专修学院就业办老师彭敏、浙江省交通学院成教技
招聘会上共邀140多家200多名企业代表参加，提供招聘岗位400多个。求职者有440余人才，同时诸如杭州余杭电视台、慧聪网、浙江汽配信息网等数十家媒体代表，政府协会领导10余人，接近800人光临现场，为企业、人才提供了一个良好的对接模式。招聘会现场不仅免费提供了矿泉水、桌椅、求职登记表，还发放了主办方中国汽车配件社区网首发的杂志《聚汽观察》，杂志主要“聚焦汽车配件，洞察企业百态”，直接为汽配企业提供了便捷的信息交流平台，体现了一站式的招聘服务模式。浙江金恒德国际物流集团有限公司给予本次招聘会极大的支持，集团总经理助理兼人力资源部部长杨传发先生做了精彩的欢迎词。
招聘会一开始，杭州市机动车管理局配件处副处长兼杭州配件经销行业协会秘书长吴峻高屋建瓴地讲到企业发展中，人才是重要的战略、本次专业性的人才招聘会就是一个很好匹配平台，尽管天气炎热，也看到了在场的企业与人才对此非常重视，希望大家把握好此机遇，共同收获成长！
随后浙江省汽摩配行业商会常务副秘书长兼杭州市配件经销行业协会副会长潘玉华致辞，她谈到中国汽车配件人才网的做出的努力，从“感恩、合作、对接、共赢”就为企业做了一件实事；杭州市余杭区汽车零部件协会秘书长胡锡巡针对企业如何挑选人才，人才如何找到满意的企业做了较好的剖析，对在场的求职人员送上了非常受益的一场课；杭州菲英汽车零部件有限公司总经理杜孟子分别进行了讲话，指出了现在招工难现象，并为在场求职的应届毕业生们提出了宝贵的建议，首先找准自己位置，明白自己能做什么，适合什么。
经过与多家企业沟通，了解到大部分企业对此次招聘活动还是表示赞同的。据企业反映，此次活动从意义上来讲，不仅是公益性的，还为汽配行业解决了人才问题。其次，我们只专注于汽配人才，针对性强，能更好的为企业寻觅到合适的人才。当然，也有少部分企业反映此次招聘会上技术型人才欠缺，希望当今更多的汽车类技术领域的人才，多聚焦到汽车后市场当中来。
此次招聘会，中国汽车配件人才网总经理付小军讲到2011年中国汽车产销量双双突破1854万辆，截止到2011年12月31日，中国的机动车保有量达到2亿辆，汽车保有量达到1亿多辆，未来中国汽车后市场的潜能及发展空间是巨大的，中国汽车后市场企业更需要更多有志于投入汽车产业的求职者，汽车行业将是中国最具发展潜力的行业，希望我们同仁们更加珍惜，更加努力，共同成长！
